Главная Новости Встречи Статьи Публикации Периодические издания История водного хозяйства Информационные продукты

Кто он-лайн

Сейчас на сайте:
Гостей - 28
Главная
Последние новости

Информационный бюллетень «Вода, энергетика, продовольствие, климат, экосистемы стран ВЕКЦА», выпуск за 5-9 января 2026 г.

09.01.2026
Информационный бюллетень «Вода, энергетика, продовольствие, климат, экосистемы стран ВЕКЦА», выпуск за 5-9 января 2026 г.

Информационный бюллетень «Вода, энергетика, продовольствие, климат, экосистемы стран ВЕКЦА», выпуск за 22-26 декабря 2025 г.

26.12.2025
Информационный бюллетень «Вода, энергетика, продовольствие, климат, экосистемы стран ВЕКЦА», выпуск за 22-26 декабря 2025 г.

Информационный бюллетень «Вода, энергетика, продовольствие, климат, экосистемы стран ВЕКЦА», выпуск за 15-19 декабря 2025 г.

19.12.2025
Информационный бюллетень «Вода, энергетика, продовольствие, климат, экосистемы стран ВЕКЦА», выпуск за 15-19 декабря 2025 г.
Последние публикации
Последние статьи
АПК России ежегодно теряет около 150 тыс работников Версия в формате PDF Версия для печати Отправить на e-mail
Написал Iskander Beglov   
16.09.2025

АПК РФ ежегодно теряет около 150 тысяч работников, в основном из-за возраста. Для поддержания высоких темпов развития сельского хозяйства необходимо не только ежегодно восполнять эту убыль, но и привлекать дополнительно 10 тысяч человек, чтобы к 2030 году увеличить производство на 25% по сравнению с 2021 годом. Об этом заявила министр сельского хозяйства РФ Оксана Лут на Всероссийском научно-образовательном форуме «Перспективные тенденции аграрного образования и науки», который прошел в Ставрополе в пятницу, сообщает INTERFAX.RU.

По словам Лут, 150 тысяч сотрудников отрасли ежегодно покидают свои рабочие места, и это происходит не столько из-за перехода на другие должности, сколько из-за старения кадров. В аграрном секторе преобладает возрастная группа старше 50 лет, и многие работники, достигнув пенсионного возраста, уйдут на пенсию в ближайшие 10-15 лет. Это требует замещения значительной части кадров.

Министр отметила, что для достижения целей по увеличению производства сельхозпродукции необходимо не только восполнять ежегодную убыль в 150 тысяч человек, но и привлекать дополнительно 10 тысяч новых специалистов.

Мы должны сохранять высокие темпы роста, несмотря на то, что уже находимся на очень высоком уровне- подчеркнула она.

Оксана Лут также обратила внимание на то, что основная потребность отрасли – это рабочие профессии, которые, как правило, хорошо оплачиваются, иногда даже выше, чем позиции для высококвалифицированных специалистов.

Однако аграрный комплекс нуждается и в новых профессиях. По результатам опроса работодателей, проведенного Минсельхозом, были выявлены такие востребованные специальности, как агрокибернетика, агробиотехнологии, специалисты по точному земледелию и менеджеры по винному туризму. Энологи сейчас особенно востребованы в южных регионах, где активно развивается виноделие, по словам министра.

В отношении запросов бизнеса на подготовку операторов беспилотников Лут заявила, что это должно быть «сервисной историей». Она не считает необходимым иметь таких специалистов в каждой фермерской или сельскохозяйственной организации.

Когда технологии позволят, беспилотники будут обрабатывать наши земли, и это неизбежно, - добавила Оксана Лут.

Минсельхоз в рамках федерального проекта «Кадры» разрабатывает систему кадрового обеспечения, которая включает в себя агроклассы в сельских школах (в 2025 году в 67 регионах будет 600 агротехклассов с углубленным изучением профильных предметов) и высшее образование (в ведении министерства находится 44 вуза).

Согласно презентации, к 2030 году планируется увеличить количество агроклассов до 18 тысяч, которые будут работать в 86 регионах. В сфере высшего образования поставлена цель довести до 70% долю выпускников, трудоустроенных в аграрном секторе.

https://glavagronom.ru/news/apk-rossii-ezhegodno-teryaet-okolo-150-tys-rabotnikov


 
< Пред.   След. >

Авторизация






Забыли пароль?

           
  При поддержке:        
logo
logo
logo
logo
logo
logo